Een ochtend gewijd aan nieuw aangesteld personeel: een primeur!

0

De nationale onderwijsdienst van Saint-Barthélemy en Saint-Martin organiseerde begin oktober een ochtend gewijd aan het verwelkomen van nieuw aangesteld personeel.

Het is meer dan een simpele bijeenkomst, het is een echt trainingsapparaat, geregistreerd in het academische trainingsplan (PAF) dat, net als de module die op 20 september in continentaal Guadeloupe werd opgezet, hier in Saint -Martin.

Dit gezellige en vormende moment bracht meer dan 80 leerkrachten, verpleegkundigen, leidinggevend personeel, managers, etc. samen. rond een ontbijt en vooral sprekers die alle educatieve kwesties van onze gebieden presenteerden, uitlegden en demonstreerden.

Het was op het college van Quartier d'Orléans, in een gloednieuwe ruimte dat de deelnemers konden luisteren:

• Michel SANZ, IA-DAASEN, die hen heeft voorgesteld aan de algemene organisatie van de nationale onderwijsdiensten en hun plaats binnen de academie van Guadeloupe;

• Olivier BEAUFOUR, coördinator van permanente educatie en de uitvoering van het academische project voor onze gebieden, die hen de sleutelfiguren en de maatschappelijke specificaties voorlegde die de uitdagingen definiëren waarmee ze te maken zullen krijgen;

• Corine BRELEUR-DACALOR, HR-adviseur, die de voordelen van lokale HR voor alle medewerkers uitlegde;

• Sandra LEDÉE-BERNIER, lerares, geboren in Saint-Barthélemy, die de historische en hedendaagse kwesties met betrekking tot onderwijs in dit gebied presenteerde;

  Frantz GUMBS, voormalig directeur van de professionele middelbare school van Saint-Martin, die het gewicht van de geschiedenis heeft aangetoond bij de anglofonisatie van de Saint-Martin-samenleving, evenals de nieuwe demografische, migrerende en culturele problemen van dit unieke eiland.

Vanochtend was ook een gelegenheid voor al deze nieuw benoemde medewerkers op de Noordelijke Eilanden om informeel met elkaar en met belanghebbenden uit te wisselen over alle onderwijsonderwerpen, maar ook over hun installatie en hun persoonlijke perspectieven en professioneel.

Een rijke ochtend, die - voor het eerst - een opmerkelijk en opmerkelijk succes was dat iedereen jaarlijks vernieuwd wil zien… Daarom wordt volgend jaar een afspraak gemaakt voor een nieuwe editie (met dank aan Olivier BEAUFOUR, coördinator permanente vorming) personeel en de weigering van het D'PASS academische project).

het laden

over de auteur

Geen reacties