La Ley de Ética del 20 de abril de 2016 creó "el derecho de cualquier funcionario a consultar a un referente de ética responsable de proporcionarle cualquier consejo útil para respetar las obligaciones y los principios éticos". A propuesta del Director General de Servicios (DGS), Christiane Ayache, los funcionarios electos reunidos en sesión plenaria el 31 de enero adoptaron por unanimidad el principio de crear esta posición dentro de la Colectividad de Saint-Martin. "Saint-Martin es la primera comunidad en el Caribe en tener un consultor de ética", comentó el presidente Daniel Gibbs.
El puesto será ofrecido a Paul Dollin, el ex director de recursos humanos, quien ahora está a cargo de las carreras del personal. Este último pronto será designado por decreto territorial por el presidente y ejercerá sus funciones de forma voluntaria.
"El referente ético es alguien que puede trabajar de manera simple en los principios fundamentales que rigen las funciones de un funcionario", explicó el DGS que ya contribuyó al establecimiento de este puesto en Argenteuil, comunidad donde ejercido antes de venir a Saint-Martin.
El agente puede referirse al referente deontólogo en caso de duda en términos de ética, dignidad, acoso, secularismo. "Por otro lado, el referente no está allí para resolver los problemas de carrera del personal u otros problemas relacionados con los recursos humanos", insistió Christine Ayache. (soualigapost.com)
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